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L'initiative sur le secteur bénévole : Projet d'établissement

Initiatives nationales



Atelier 1B – Intégration des immigrants francophones hors Québec : défis et perspectives (atelier sur les politiques)

Présentateurs

Pierre Dadjo (Conseil économique et social d'Ottawa-Carleton, Ontario), Ginette Gratton (consultante en communications, Ontario), Sévérin N'dema-Moussa (Conseil pour l'Intégration des Francophones minorités raciales, Ontario) et Tharcisse Ntakibirora (Centre communautaire régional de London, Ontario)

Modérateur

Jean Séguin

Objectifs

Exposer les pratiques provinciales hors Québec et sensibiliser les organisations desservant les immigrants; explorer la pertinence de fournir les services conformément à la Loi sur les langues officielles et à la Charte des droits et libertés; amorcer une étude de l'immigration francophone à l'extérieur du Québec.

Résumé

Les quatre présentateurs, qui venaient de l'Ontario, ont traité de l'éducation, de la communication, du système judiciaire, de la communauté, de l'économie et des défis et perspectives concernant les immigrants francophones qui forment une minorité visible à l'extérieur du Québec. Les points suivants ont été discutés :

  • Le programme doit être modifié pour inclure des renseignements sur la main-d'œuvre, probablement par l'entremise de bénévoles.
  • Il est difficile d'inscrire des jeunes appartenant à la minorité visible francophone à des programmes parascolaires.
  • L'éducation coûte cher.
  • Nos communications devraient avoir pour objectif de changer les perceptions et de promouvoir la langue française auprès de la population. Le but visé devrait être la conversion.
  • L'intégration des familles inclut l'intégration des enfants au moyen du système d'éducation.
  • Nous devrions reconnaître que les minorités visibles francophones ont le même droit à des services.
  • Les clients ne savent pas avec précision qui devraient les aider.
  • CIC ne cible pas suffisamment les minorités visibles francophones.
  • Trouver du travail constitue un défi pour ceux qui s'établissent dans la communauté anglophone.
  • De nombreux clients ont fait l'objet de discrimination.
  • Il est difficile de trouver des personnes prêtes à parrainer des familles.
  • Nous devrions reconnaître la différence qui existe entre la culture de la communauté et la culture publique.
  • La communauté est basée sur l'intérêt personnel des individus; la culture publique est tributaire des groupes. La justice publique englobe l'élaboration des politiques, les programmes et la responsabilité.
  • Nous devrions reconnaître la ségrégation qui existe entre les francophones appartenant à une minorité visible et la communauté francophone en général.
  • L'intégration économique aide les immigrants jusqu'à ce qu'ils atteignent l'indépendance économique.
  • Nous avons besoin de centres d'accueil francophones. Nous devrions nous inspirer de ce qui a été fait à cet égard au Manitoba.

Recommandations

  1. Étant donné que les immigrants sont le plus souvent sélectionnés et recrutés en fonction de leur connaissance de l'une des deux langues officielles et que notre pays a deux langues officielles, il est recommandé que le statut linguistique des immigrants francophones soit évalué après leur arrivée au Canada.
  2. En conformité avec la Loi sur les langues officielles et la Loi sur l'immigration et la protection des réfugiés , qui exigent que le ministère responsable de leur application contribue au développement et au soutien de la vitalité des communautés de langue officielle en situation minoritaire, il est recommandé :
    • que les autorités fédérales établissent des plans d'action qui tiennent compte des futurs besoins de la francophonie et des immigrants francophones et de la manière dont ces plans seront mis en œuvre (par plusieurs ministères);
    • que des ententes fédérales-provinciales et fédérales-territoriales soient signées afin que des mesures concrètes coordonnées soient prises pour répondre aux besoins des immigrants en matière d'accueil et d'intégration;
    • que des ressources soient allouées aux communautés en conformité avec les plans d'action afin de faciliter l'accueil, l'établissement et l'intégration des nouveaux arrivants, dans le contexte de la régionalisation de l'immigration. Cette recommandation a trait aux outils de développement et à l'encadrement qui permettent aux immigrants de prendre le contrôle de leur vie, à la fois sur le plan professionnel et sur le plan économique.
  3. L'immigration francophone est une nouvelle réalité pour les personnes d'origine française. Dans le but de faciliter la participation de cette communauté au processus d'accueil, d'établissement et d'intégration des nouveaux arrivants, il est recommandé que des initiatives en matière de communication et de promotion visant à donner une image positive des immigrants et à illustrer leurs contributions soient élaborées et soient largement diffusées. À cette fin, il est recommandé également que l'année 2005 soit déclarée l'année de l'intégration des immigrants, dont l'un des aspects devrait être l'immigration francophone dans les communautés en situation minoritaire.
  4. Cadre de responsabilisation en ce qui concerne les recommandations
    • Le gouvernement du Canada doit exiger des comptes de Patrimoine canadien comme il le fait déjà en ce qui concerne l'application de la Loi sur les langues officielles.
    • Un rapport sur les objectifs atteints et sur les initiatives de Citoyenneté et Immigration Canada et des communautés en situation minoritaire devrait être publié chaque année.

Table des matières